En ODILO, somos una scale up tecnológica donde transformamos la manera en que personas y organizaciones aprenden en entornos digitales. Nuestra plataforma es flexible y escalable, permitiendo experiencias de aprendizaje personalizadas mediante la integración de contenidos de múltiples fuentes y adaptándose a cada contexto y necesidad.

Con un diseño intuitivo, métricas avanzadas para medir impacto y altos estándares de seguridad de datos, empoderamos a empresas, gobiernos e instituciones educativas para liderar sus estrategias de desarrollo del talento y fomentar una cultura de aprendizaje continuo e innovadora.

Nuestro equipo es verdaderamente internacional reuniendo el mejor talento de los sectores de educación, medios, contenido y tecnología.

En ODILO trabajamos para transformar la manera en que el mundo aprende. Nuestra misión es potenciar el aprendizaje continuo de personas y organizaciones a través de una plataforma digital flexible y segura, que integra contenidos de múltiples fuentes y se adapta a cada contexto.

Buscamos un/a Community Manager estratégico/a, creativo/a y orientado/a a resultados que lidere la gestión integral de nuestras redes sociales en mercados de habla hispana y portuguesa. La persona será responsable de impulsar el crecimiento de la comunidad, la generación de leads y el posicionamiento de la marca mediante estrategias orgánicas y de paid social, trabajando de forma coordinada con el equipo de Marketing, PR, HubSpot y agencias externas.

Qué harás en ODILO:

La persona ideal combina creatividad, capacidad analítica y una mentalidad de crecimiento basada en datos para convertir las redes sociales en un canal clave de adquisición, engagement y fidelización.

• Diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia de redes sociales alineada con los objetivos de marketing y negocio.

• Proponer nuevas campañas, iniciativas y estrategias que contribuyan al crecimiento de la comunidad, la generación de demanda y el posicionamiento de la marca.

• Gestionar los canales sociales de la compañía, tanto orgánicos como de pago.

• Planificar, lanzar y optimizar campañas de Paid Social, garantizando el uso eficiente del presupuesto.

• Analizar resultados y elaborar recomendaciones basadas en datos para optimizar la estrategia.

• Gestionar y controlar los presupuestos asignados garantizando eficiencia y rentabilidad.

• Generar contenido atractivo, actual, alineado con la marca y adaptado a cada plataforma.

• Crear y ejecutar calendarios editoriales y planes de contenido multicanal.

• Crear y adaptar piezas visuales para redes sociales utilizando herramientas como Canva, Figma, CapCut, paquete Adobe (Photoshop, Illustrator) o soluciones similares.

• Desarrollar estrategias de UGC (User Generated Content), colaboraciones con creadores e iniciativas de community building.

• Gestionar la comunidad de forma activa: responder comentarios y mensajes, interactuar con usuarios y fomentar conversaciones relevantes.

• Identificar tendencias, oportunidades de contenido y formatos innovadores para aumentar el alcance y la participación.

• Coordinar la relación con agencias externas, creadores de contenido y otros proveedores.

• Trabajar de forma coordinada con los equipos de Marketing, PR, CRM y Ventas para asegurar una comunicación consistente y alineada con los objetivos de negocio.

• Utilizar HubSpot para el seguimiento de leads, campañas y rendimiento de las acciones de marketing.

• Aprovechar herramientas de Inteligencia Artificial como Claude, Gemini, ChatGPT u otras para la planificación, creación, optimización y análisis de contenidos.

• Realizar segmentaciones, audiencias, retargeting y estrategias de conversión.

Requisitos del perfil:

• Experiencia demostrable de al menos 3 años en gestión de redes sociales orgánicas y de pago.

• Capacidad para combinar creatividad, pensamiento estratégico y análisis de datos.

• Experiencia en generación de leads y crecimiento de comunidades digitales.

• Conocimiento de plataformas publicitarias como Meta Ads, LinkedIn Ads y TikTok Ads, Google Ads, Google Analytics.

• Conocimiento de herramientas de diseño y edición de contenido digital: Canva, Figma, CapCut, paquete Adobe (Photoshop, Illustrator).

• Manejo de HubSpot, herramientas de analítica digital y social listening.

• Experiencia utilizando herramientas de IA aplicadas a marketing y creación de contenido: Claude, Gemini, ChatGPT

• Español e inglés B2/C1. Portugués valorable.

¿Por qué ODILO?

Trabajar en ODILO significa formar parte de una cultura de aprendizaje continuo, donde todos tienen la posibilidad de asumir desafíos y participar activamente en el crecimiento de la empresa.

Pero también ofrecemos:

• Forma parte de un entorno internacional, creativo y ambicioso, donde cada persona tiene un impacto real y contribuye activamente al crecimiento de la empresa.

• Aprendizaje ilimitado con ODILOFY, nuestra propia plataforma de aprendizaje con más de 3 millones de contenidos en todos los formatos (libros, audiolibros, videos, cursos, películas y experiencias de aprendizaje).

• Flexibilidad real: modelo de trabajo flexible con opciones remotas, que te permite organizar tu horario de manera que realmente funcione para ti.

• Trabajo híbrido y jornada intensiva durante julio y agosto, para favorecer el equilibrio entre vida laboral y personal.

• Día libre en tu cumpleaños, para celebrarlo a tu manera.

• Planes de compensación flexibles, adaptados a tus necesidades: comida, transporte, guardería, formación y seguro médico privado.

• Acceso a app de bienestar emocional, con soporte profesional para cuidar tu salud mental.

• Salario competitivo, acorde a tu experiencia, trayectoria y rol.

• Crecimiento profesional continuo, con oportunidades reales de desarrollo interno y aprendizaje permanente.

• Eventos de equipo, cultura y bienestar para conectar, colaborar y celebrar logros juntos.

…¡Y mucho más!

¿Crees que es una misión hecha para ti? Hablemos.

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*ODILO es una entidad comprometida con la Diversidad e Inclusión, por lo que acepta la presentación de candidaturas sin sesgos.